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不動産

【勝ち組?】東急不動産の就職偏差値・難易度と平均年収の企業研究【激務?やばい?】

企業概要

東急不動産ホールディングスは、東急グループに属する大手総合不動産デベロッパー。1953年に東京急行電鉄(現・東急)から分離独立して設立された。1910年代から大規模な不動産開発に取り組んできた名門企業。現在でも不動産業界上位5社に数えられ、電鉄系の不動産会社としては傑出した規模を誇る。マンション・オフィスビル・商業施設・リゾートまで幅広く手掛けており、近年では渋谷大規模再開発を主導して渋谷スクランブルスクエアなどの整備に取り組んでいる。

POINT

・東急Gの総合不動産デベロッパー、電鉄系不動産会社としては断トツ首位
・売上高・利益いずれも過去最高圏に到達、財務体質は有利子負債がやや重い
・平均年収1,278万円と高待遇、総合職は30歳過ぎで年収1,000万円に

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不動産

【勝ち組?】三井不動産の就職偏差値・難易度と平均年収の企業研究【激務?やばい?】

企業概要

三井不動産は、三井グループに属する大手総合不動産デベロッパー。1914年に三井合名会社に設置された不動産課を源流としており、1941年に三井合名会社から分社化して設立された。三井グループ発祥の地である日本橋に多数のオフィスビルを構えており、東京ミッドタウンの開発にも参画。1960年には京成電鉄と共同でオリエンタルランドを設立、東京ディズニーランドの実現に貢献した。2020年には東京ドームを完全子会社化、レジャー領域への進出拡大を狙っている。

POINT
  • 三井Gの大手総合不動産デベロッパー、売上高・利益で業界トップに到達
  • 売上高・利益いずれも過去最高圏で推移、財務体質は有利子負債がやや重い
  • 総合職は30歳で年収1,000万円を超える、福利厚生も恵まれる
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    不動産

    【勝ち組?】地主の就職偏差値・難易度と平均年収の企業研究【激務?やばい?】

    企業概要

    地主(旧・日本商業開発)は、不動産投資・アセットマネジメント・サブリースなどを手掛ける不動産会社。2000年に大阪市中央区で創業、1992年の改正借地借家法で策定された事業用定期借地権に着目して、土地のみに投資するビジネスモデルを構築。関東・中部・関西エリアで累計360件以上もの底地を買付、スーパー・ドラッグストア・家電量販店などを顧客として土地を貸し出す事業を展開。私募REIT「地主プライベートリート投資法人」も運営しており、投資家の資金を長期安定運用する事業も営む。

    POINT

    ・事業用定期借地権に特化した不動産会社、私募REIT運営も手掛ける
    ・売上高・利益は年度によりけりだが、創業20年で大きく成長
    ・平均年収1,915万円と給与水準は極めて高い、家賃補助も大盤振る舞い

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    不動産

    【勝ち組?】ヒューリックの就職偏差値・難易度と平均年収の企業研究【激務?やばい?】

    企業概要

    ヒューリックは、東京都心部のオフィスビル開発・賃借を得意とする不動産会社。1957年に当時国内首位級のメガバンクであった富士銀行が不動産部門を分離した日本橋興業として設立され、2007年に現社名のヒューリックに社名変更。独自色が強い不動産会社であり、①保有物件の殆どが東京都内の一等地に集中、②主要テナントはみずほフィナンシャルグループ、③中規模オフィスビルを機動的に運用、などの戦略で成長。主要株主には旧芙蓉グループの大手企業が多数。

    POINT
  • 旧芙蓉グループ系の不動産デベロッパー、中規模オフィスビルが得意
  • 営業収益・経常利益は過去8年で約3倍に増加、独自戦略が成功
  • 平均年収2,035万円と超高待遇、ただしプロパー入社での出世は鬼門
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    不動産

    【勝ち組?】ダイビルの就職偏差値・難易度と平均年収の企業研究【激務?やばい?】

    企業概要

    ダイビルは、オフィスビル賃貸を主力とする商船三井グループの大手不動産会社。1923年に大阪商船(現・商船三井)が新社屋を建設するために設立。戦前から大阪や東京にオフィスビルを開業して不動産会社として成長。終戦後には占領軍によって所有不動産を接収されたが、1960年代からは新物件の開発を再び加速させた。現在では東京・大阪・札幌に計31棟のオフィスビル・ホテルビル・商業ビルを所有、2010年からはベトナムやオーストラリアにも進出。

    POINT

    ・商船三井グループの不動産会社でオフィスビル主体、大阪地盤
    ・売上高・利益いずれも安定型、営業利益率は業界上位クラスの高水準
    ・平均年収1,015万円、従業員数100名規模で少数精鋭の組織体制

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    不動産 建設

    【勝ち組?】大東建託の就職偏差値・難易度と平均年収の企業研究【激務?やばい?】

    企業概要

    大東建託は、賃貸住宅の建築・サブリースを主力とする大手建築・不動産会社。1976年に多田勝美が貸倉庫・貸工場の建築会社として創業。1990年代にバブル景気の崩壊を受けて賃貸住宅分野へと進出、空き家期間も家賃を保証する家賃保証システムによって急成長を果たした。現在では賃貸住宅の提案〜建築〜入居者募集〜管理までを一括して担うと共に、家主から35年一括で借り上げる『賃貸経営受託システム』を展開。賃貸住宅の管理戸数は123万戸に及び、国内シェア首位を誇る。

    POINT

    ・賃貸住宅サブリースの最大手、賃貸住宅の管理戸数は国内首位
    ・売上高・利益いずれも安定的だが、建築コストの増加で利益は伸び悩む
    ・平均年収837万円で営業成績がよければ青天井、社会的評判は難あり

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    【勝ち組?】京阪神ビルディングの就職偏差値・難易度と平均年収の企業研究【激務?やばい?】

    企業概要

    京阪神ビルディングは、京阪神地域を地盤にオフィスビル・データセンタービル・商業施設・物流施設などを展開する不動産会社。1948年に阪神競馬場・ウインズの管理運営を主力事業として創業。当初は京阪神急行電鉄(現・阪急電鉄)の子会社であったが、1970年に住友銀行グループへ譲渡。現在は三井住友銀行が大株主に名を連ねる銀行系不動産会社である。旗艦物件には京阪神御堂筋ビル・京阪神淀屋橋ビルなどがあり、関西圏オフィスビル市場では大きな存在感を放っている。2023年における保有物件数は全27棟。

    POINT

    ・京阪神地域を地盤にオフィスビルなどを展開する中堅不動産会社
    ・売上高・利益いずれも安定的、利益率・財務体質もかなり優良
    ・平均年収1,116万円で在阪企業トップ級、ただし採用人数が極めて少ない

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    【勝ち組?】いちごの就職偏差値・難易度と平均年収の企業研究【激務?やばい?】

    企業概要

    いちご(旧・アセット・マネージャーズ)は、不動産運用・ソーラー発電所企業投資を核とする不動産会社。2000年に不動産ファンド運営会社として創業。日本では当時珍しかった不動産を有価証券化する事業に取り組み、2001年には西武百貨店池袋店の流動化を主導。2010年からは不動産投資信託へと進出、オフィスビル・ホテルなどの投資法人を上場。現在ではオフィスビル・太陽光発電所を多数運営する他、企業投資にも積極的。2019年には業績不振に陥ったジャパンディスプレイを救済、筆頭株主として再生を主導。

    POINT

    ・不動産流動化・投資信託運営に強い不動産会社、中古ビル再生ノウハウに強み
    ・COVID-19による業績悪化から回復傾向、太陽光発電にも注力
    ・平均年収1,134万円かつ業績賞与あり、70歳定年制度で役職定年なし